Известна в световен мащаб със силното си влияние върху медийната и развлекателната индустрия наскоро Walt Disney и по-конкретно главният изпълнителен директор на компанията Боб Игър отнесе критиките на Мъск за съдържанието на компанията и подхода към разнообразието, равенството и приобщаването (DEI).

Мъск иронично сподели вълнението си покрай “новата роля” в публикация вчера, по повод Международният ден на шегата.

Excited to join @Disney as their Chief DEI Officer.

Can’t wait to work with Bob Iger & Kathleen Kennedy to make their content MORE woke!

Even the linguini.

— Elon Musk (@elonmusk) April 1, 2024

“Развълнуван съм да се присъединя към Disney като техен главен директор по въпросите на многообразието, равенството и приобщаването. Нямам търпение да работя с Боб Игър и Катлийн Кенеди, за да направим съдържанието им МНОГО по-будно!”, написа Мъск.

За по-малко от ден туитът събра стотици хиляди харесвания и коментари.

ГЛЕДАЙТЕ: Къде Инвестират ИТ Специалистите? Успешните Стратегии – Част 1

ГЛЕДАЙТЕ: Къде Инвестират ИТ Специалистите? Успешните Стратегии – Част 2

ГЛЕДАЙТЕ: ИТ Индустрията във Варна – част 2 | Епизод 2 | The BIG TECH #BG | DevStyleR

Прочетете още:
1. Конфискуваха Хиляди Фалшиви Устройства на Apple
2. Cloudflare Пусна Три Нови Продуктa
3. Заинтересованите Ученици Откриват Професиите на Бъдещето чрез FISSION

Последвайте ни във Facebook, Instagram, LinkedIn и YouTube.

Колко силна може да бъде любовта към училището, което ти е дало основата за началото на една вълнуваща #tech кариера, и как благодарността, която изпитваш към него с времето не избледнява, а напротив – става все по-силна. Защо една общност може да бъде от толкова голямо значение и какви качества трябва да притежават участниците в хакатона, за да го спечелят. Всичко това и още интересни въпроси може да откриете в интервюто ни с Лъчезар Топалов.

Спомняш ли си кога за първи път прояви по-силен интерес към #tech света и кога беше моментът, в който осъзна, че искаш технологичната сфера да е тази, в която да се развиваш и в образователен, и в професионален аспект?

Винаги съм изпитвал интерес към технологиите. Разбрах, че ми се отдава и ми харесва да работя в тази сфера, когато влязох в ТУЕС. Училището ми даде перспектива, която нямаше как да получа извън него, и ми даде възможностите да се науча на нещата, които не съм знаел преди. ТУЕС ме направи този програмист, който съм в момента. Както и училището е причината да съм сред победителите в миналогодишното издание на хакатона – Hack TUES 9.

Кой най-силно те подкрепи, когато разбра, че искаш да се занимаваш именно с това?

Подкрепиха ме родителите ми, съучениците ми и разбира се – учителите. ТУЕС е една безкрайно голяма общност от невероятни хора. Точно тези хора ме подтикваха и научиха на толкова много неща, които днес знам.

Познаваш ли програмните езици? И ако да – би ли споделил кои?

Да, познавам доста програмни езици. Може би най-добре познавам TypeScript и също JavaScript. Първият използвам най-много в проектите, върху които работя както в личен, така в професионален план. Друг език за програмиране, който добре познавам е Swift. На него най-често се пишат приложения за операционната система iOS. Между другото в моята професионална кариера имам опит и като iOS програмист.

Третият език, който добре познавам е Java. Останалите езици, които знам, но не използвам толкова често в моите лични проекти са C, C++ и т.н. Познавам и технологии като HTML, CSS. Много добре познавам форматите за конфигуриране на Docker Container-и, Kubernetes cluster-и и т.н.

Ти си сред победителите от миналогодишното издание на Hack TUES. С какво те привлече хакатонът, за да се впуснеш в това приключение?

Имам доста обширна и интересна история с хакатона. Участието ми в Hack TUES 9 е може би второто ми участие като участник в него. Бях сред организаторите на Hack TUES 8. Бих казал, че имам доста позитивно развитие в този аспект от участник към победител, а сега съм ментор – в Hack TUES 10. Винаги съм искал да участвам и като участник и като организатор, защото вярвам, че това е най-добрият начин един туесар да се научи да програмира – когато от една страна се състезава със своите съученици, а от друга страна работи в екип със своите най-близки приятели. Развиването на проекти, практиката и състезанията са това, което ни правят истинските програмисти. Обстановката в хакатона е прекрасна, защото може да се състезаваш със свои приятели.

Какво трябва да притежават участниците в Hack TUES, за да впечатлят журито и да се наредят сред първите места?

Със сигурност трябва да премахнат от себе си всякакви форми на притеснения, на задръжки, така че да могат да изнесат възможно най-хубавата и впечатляваща презентация. Трябва упоритост, и трябва много, много хъс. Хъс, който да те поддържа в нощите и в дните, когато трябва да се научи нещо ново и бързо. Само с тези качества човек може да построи проект, който да впечатли журито и да представи презентацията, която да бетонира отлична оценка.

Би ли споделил кой е най-запомнящият се момент от твоето участие в хакатона?

Със сигурност беше, когато формулирахме идеята за нашия проект. В първия ден все още нямахме добра представа какво да направим и обсъждахме помежду ни, заедно с нашия ментор кой от трите проекта, които бяхме обсъждали е най-добрият избор, с който може да направим добро впечатление. Съвсем спонтанно ни дойде идеята за една услуга, която да може да тества служителите дали са уязвими от социално инженерство, само че с използването на изкуствен интелект. И докато обсъждахме тази идея, аз написах основата на кода, който ни спечели първото място. Едно много, много бързо написано приложение, което правеше фундаментите на нашето приложение, което комуникираше с услугите, които OpenAI предлагаха тогава. Стана ясно, че е възможно и ние да генерираме имейли, които да звучат като написани от човек, дори като написани от твой приятел или колега, със същия стил на писане, съкращенията, който той използва и т.н. За 10 минути успяхме да валидираме цялата идея.

Какви бяха първите ти емоции след победата в хакатона?

Със сигурност първите емоции бяха на невероятна гордост, и следващите емоции бяха на невероятна благодарност, която изпитвам към общността, училището и хората, които правят такива събития като Hack TUES възможни. Точно в онези моменти на гордост и благодарност аз осъзнах, че трябва да предам моите знания, които съм научил през годините в ТУЕС, това което съм научил като организатор и като победител, на следващите поколения, които сега са моите ученици.

Какви качества трябва да притежават представителите на поколение “Z” днес, за да изградят успешна кариера в технологиите?

Едно от най-трудните неща за програмистите, които в момента се учат да бъдат такива е изкуственият интелект. От една страна е удобен инструмент, който ни помага да пишем код, но от друга страна ни лишава от възможността да се учим от нашите грешки. Да разбираме чрез тях кое е правилно в програмирането и кое не е правилно. Затова едно качество, което бъдещите поколения трябва да имат е търпение. Дори и дадено нещо да не стане перфектно от първия път, е необходимо да проявят търпение, да се вгледат в себе си и в работата си. Да не прибързват да използват ИИ инструменти, докато не се научат те самите да оценяват кода, който пишат. И да се поучат от собствените си грешки, които са най-добрият учител.

Как се виждаш след 5-10 години?

Надявам се в бъдеще да съм все още учител в ТУЕС. Разбира се, много бих искал след 5-10 години да се обърна назад в професионален план и да видя една много позитивна и ползотворна кариера, през която съм показвал и продължавам да показвам на новите програмисти само и единствено най-доброто, както и да ги уча на най-доброто. Надявам се също и да съм завършил университета, в който уча сега, както и да съм се потопил в по-дълбокото изучаване на компютърната наука.

Очаквайте Част 1: Къде Инвестират ИТ Специалистите? Успешните Стратегии

Гледайте Втори Епизод “ИТ Индустрията във Варна – Компании, Кариера, Бъдеще” от документалната поредица The BIG TECH на DevStyleR.

Прочетете още:
1. Над 210 Кандидати за 24 Часа за Безплатния Курс по Софтуерно Тестване
2. Иван Хинов: Навремето Геймингът Беше Ниша, Сега е Част от Нашия Живот
3. В Програмния Код Има Изкуство, Винаги Търся Красотата

Следвайте ни във Facebook, Instagram, LinkedIn и YouTube.

Атанас Райков поема поста вицепрезидент “Глобален маркетинг и бизнес развитие” в Rakuten Viber. Миналата година Райков, който е част от компанията от 2015 г., пое ролята “Вицепрезидент Развитие ключови пазари”, което му даде пряко влияние върху глобалните решения, свързани с технологичното, продуктовото и стратегическото развитие на компанията.

Атанас Райков, вицепрезидент “Глобален маркетинг и бизнес развитие” в Rakuten Viber

„Гледайки напред, Rakuten Viber с вълнение иска да продължи да подобрява начина, по който хората се свързват помежду си, и да начертае курса за следващото поколение суперприложения. С ясния ангажимент към удовлетвореността на потребителите, ние сме уверени, че 2024 г. ще бъде изпълнена с още по-големи постижения, надхвърлящи границите на комуникацията, такава каквато я познаваме днес”, коментира Атанас Райков.

Новата му позиция бележи важна стъпка за компанията – обединението на ресорите за бизнес развитие и маркетинг в едно. Всички стратегически решения, засягащи пазарния дял на компанията и разпознаваемостта на марката в глобален мащаб, вече ще се координират от Атанас.

НЕ ПРОПУСКАЙ: Уебинар на тема: „Къде Инвестират ИТ Специалистите? Успешните стратегии“

Той ще ръководи работата на всички екипи за бизнес развитие в MENA, APAC, CIS и CEE, за да гарантира, че тактиките за придобиване, ангажиране и задържане на потребители, както и визията за идентичността на бранда, са в унисон с глобалната мисия на суперприложението Rakuten Viber.

Успехите 

Успоредно с това, световноизвестната мобилна услуга за разговори, както и най-популярното чат приложение в България, обяви рекорден брой функционалности, пуснати през 2023 г. Компанията продължава своята мисия да предоставя най-доброто потребителско изживяване и да подпомага бизнес целите на брандовете, укрепвайки екосистемата си на иновативно суперприложение.

Новите функции

Viber Plus направи своя дебют в страната през октомври. Месечната абонаментна услуга на платформата предоставя на потребителите разширени функции за комуникация и допълнителни опции за персонализиране. Непоколебимият ангажимент на компанията спрямо поверителността на потребителите през 2023 г. доведе до въвеждането на функцията “Разпознаване на обаждането”, която предоставя по-голям контрол и сигурност на комуникацията чрез предупреждаване за спам обаждания.

През 2023 г. Rakuten Viber обнови своя интерфейс, което улесни потребителите да управляват приложението и да достъпват медийната си библиотека. С обновения интерфейс приложението регистрира ръст от 5% на годишна база в изпратените съобщения, отбелязвайки трета поредна година, в която съобщенията са топ избор за комуникация за българските потребители. Броят на участниците в групови чатове също се увеличи с 15%.

Разнообразно, но актуално и достоверно съдържание

Що се отнася до съдържанието, многобройните партньорства на Rakuten Viber с медии, спортни клубове и неправителствени организации предоставиха на българските потребители актуална и важна информация по интереси на ежедневна база. В резултат на това броят на Viber каналите в страната е нараснал с 24% за 2023.

Гледайте Втори Епизод “ИТ Индустрията във Варна – Компании, Кариера, Бъдеще” от документалната поредица The BIG TECH на DevStyleR.

Слушайте новия подкаст на DevStyleR “Може ли да се доверим на Cloud Provider”.

Следвайте ни във Facebook, Instagram, LinkedIn и YouTube.

Прочетете още:
1. Участници в Уебинара “Къде Инвестират ИТ Специалистите? Успешните Стратегии”
2. Как и Къде да Инвестираме Парите си ако сме Начинаещи?
3. Екипът на CodeIT 2024 за Конкурса и Пътешествието в Света на Програмирането

Новият Инструмент – конкуренция или подкрепа за учителите?
Тази учебна година училищата в САЩ ще разполагат с много добри инструменти с изкуствен интелект като ChatGPT и Bard, но много учители остават скептични по отношение на тяхната полезност и потенциала, които притежават.

Въпреки че мнозина твърдят как изкуственият интелект само би допринесъл за по-продуктивна работа и отмятане на повече задачи за деня, има хора, които все още се притесняват, че може да бъдат заменени именно от него.

Учители и преподаватели искат присъствие на ИИ в Класните Стаи?
Тази есен обаче картината е малко по-различна. Няколко преподаватели тихо настояват за създаването на нови чатботове с изкуствен интелект, които да предлагат на учителите неограничен достъп до понякога объркващи и често платени рецензирани изследвания по темите, които ги затрудняват най-много.

През юни Международното общество за технологии в образованието представи Stretch AI – инструмент, изграден върху съдържание, проверено от ISTE и Асоциацията за надзор и развитие на учебните програми. ISTE го предостави в бета-форма за избрани потребители. Цялото съдържание на чатбот-а е насочено към преподавателите, като той се обучава единствено по материали, разработени или одобрени от двете организации.

Според създателите му до около шест месеца инструментът ще може да преглежда външни, рецензирани изследвания в областта на образованието и да дава “доста разбираеми и смислени резултати” от проверени списания, казва Ричард Кулата, главен изпълнителен директор на ISTE.

“Съществува голяма пропаст между това, което знаем от изследванията, и това, което се случва в практиката”, коментира Ричард.

Според него една от основните причини за това е, че повечето изследвания се публикуват във формат, който “е напълно недостъпен за учителите”.

Но как този иновативен инструмент би допринесъл за продуктивността на учителите, помагайки им в задачите?

Прочетете целия материал на DevStyleR.io – First Day of School: Are Teachers Worried About the Presence of Artificial Intelligence in Classrooms?

iPhone 15 Pro и Pro Max ще бъдат с нова технология, която ще помогне да се стеснят рамките около дисплея до едва 1,5 мм в сравнение с 2,2 мм при серията iPhone 14 Pro. Процесът на LIPO дисплея вече се използва от Apple Watch Series 7 и сега се очаква Apple да го въведе в серията iPhone Pro и евентуално в следващото поколение устройства iPad Pro.

Компанията използва собственото си зарядно устройство Lightning за iPhone от 2012 г., но iPhone 15 и iPhone 15 Plus ще бъдат съвместими с USB-C зареждане. 120Hz ProMotion дисплеите ще останат ексклузивни за Pro телефоните.

Твърди се, че моделите iPhone 15 Pro и Pro Max ще имат титаниеви ръбове вместо неръждаема стомана. Това ще направите моделите по-леки и по-удобни.

Не пропускайте подробности около характеристиките на iPhone 15 на международното ни издание DevStyleR.io – Excitement in the Internet: iPhone 15 Comes with Notable Changes

Обвинения заливат и Дорси, защото според мнозина, той е един от виновниците Илон да придобие компанията, тъй като активно е агитирал в борда на Twitter именно собственикът на Tesla да е новият собственик на социалната платформа.

Въпреки това оттогава той все повече се дистанцира от поляризиращия предприемач, който по-късно го обвини, че не прави нищо срещу експлоатацията на деца.

За повече подробности посетете международното ни издание DevStyleR.io – Jack Dorsey: The Knight of Elon Musk Who Calls on the World to Calm Down

“Интересно ми е да видя кaкво сме сътворили и как останалите колеги са отговорили на това предизвикателство и да си сглобя цялата картина”, добави още тя.

Документалната поредица The B(i)G TECH е посветена на ИТ индустрията у нас и за първи път се снимка подобен проект на територията на България.

“Имах възможност да погледна назад във времето, защото опитът ми в ИТ индустрията е впечатляващ – повече от 25 години. И това ми даде възможност да направя една ретроспекция. Динамиката в ИТ бизнеса е колосална”, продължава да разказва Мария, споделяйки за най-приятните и ползотворни моменти по време на снимките от поредицата.

Мария определя най-силният момент от участието си в The B(i)G TECH възможността да се даде повече гласност на това какво призванието на жените в ИТ бизнеса. За нея Women in Tech дава възможност на повече млади момичета и жени да “повярват в себе си и да разгърнат потенциала си в една много бързо развиваща се ИТ индустрия и да допринесат за развитието на обществото”.

Цялото интервю с Мария може да гледате в YouTube канала на DevStyleR

Очаквайте утре още лайфстайл моменти от събитието и вълнуващи интервюта с гостите, които споделиха пред екипа на DevStyleR за емоциите и вълнението, които са изпитали в участието си в The B(i)G TECH.

Може да гледате първия епизод от The B(i)G TECH тук.

Ако желаете да се включите в документалната поредица The B(i)G TECH или искате да споделите Вашите коментари, идеи и мнения, пишете ни на [email protected].

Документалната поредица The B(i)G TECH е посветена на ИТ индустрията у нас и е уникален проект за България. Към момента в продукцията участват над 200 мениджъри и професионалисти от ИТ индустрията, преподаватели, представители на бизнес асоциации, активисти и технологични ентусиасти.

По време на прожекцията беше представена компилация от най-силните моменти, свързани с ИТ бизнеса в морската ни столица.

На събитието присъстваха: Илина Митева, KBC Global Services; Наташка Георгиева и Марин Трошанов, DXC Technology; Анелия Иванова, Ивелина Дойчева, Nemetschek Bulgaria; Кръстьо Дренски, Strypes; Мария Иванова, Петър Топалов и Янко Георгиев, SIS Technology, Анастасия Кичукова, Evolution; Борислав Николов, ВВМУ “Н.Й.Вапцаров”; Дамяна Стоянова, Варна Новини, ICT Cluster Varna.

Гостите бяха посрещнати с чаша шампанско за “Добре дошли”, а след това се снимаха на стената на славата. След професионалните фотоси и селфитата за спомен от приятното преживяване, те се настаниха в зала Перуника, където се излъчи и предпремиерата на епизода за Варна.

“The B(i)G TECH е мащабен проект, който няма аналог в страната. Радвам се, че пилотният предпремиерен епизод беше приет изключително добре от нашите гости. Фактът, че тези, с които разговарях споделиха, че са изгледали 30-минутната компилация на един дъх, означава много. Това е знак, че сме на прав път и носи удовлетворение за целия екип”, заяви Ивелина Абаджиева, създател и продуцент на проекта.

Гостите на събитието, които са част от The B(i)G TECH определят участието си в поредицата като вълнуващо, полезно и вдъхновяващо. С нетърпение очакват цялостния завършек на проекта, който да споделят с всички свои колеги, част от ИТ общността във Варна и не само.

На въпроса дали биха се включили отново в подобен проект, участниците в епизода, посветен на Варна отговориха, че с удоволствие биха участвали отново. За тях това е начин да се заяви пред България и света, че ИТ индустрията у нас е на много добро ниво и имаме изключително добри таланти.

Вечерта завърши с коктейл, вкусна и разнообразна храна, пенливо вино и приятен разговор между гостите.

Присъстващите не пропуснаха да споделят очарованието си от The B(i)G TECH и емоциите, които изпитаха по време на прожекцията.

В епизода, посветен на ИТ общността във Варна се дава повече гласност и яснота относно предимствата на града, инфраструктурата на морската столица, ИТ бизнеса, заплатите, бонусите и бенефитите, които компаниите предлагат, половото разнообразие, мястото на жените в технологиите и много други интересни теми.

В епизода за Варна участват: Илина Митева и Алеш Баранек, KBC Global Services; Дамян Дончев, Йонко Драганов, Наташка Георгиева, DXC Technology; Петър Торнев Accenture Bulgaria; Анелия Иванова, Мирослав Кошутански, Ивелина Дойчева, Nemetschek Bulgaria; Кръстьо Дренски, Strypes; Янко Георгиев, Петър Топалов, SIS Technology AD; Денис Юхно, Ивайло Христов, DataArt; проф. д-р инж. Венцислав Вълчев, проф. д-р инж. Валентина Маркова, доц. д-р инж. Мария Маринова, Технически Университет – Варна; к-н II ранг д-р Борислав Николов, ВВМУ „Н. Й. Вапцаров“; Николай Петканов ICT Cluster Varna, Дамяна Стоянова Варна Новини.

Екипът на DevStyleR изказва своите най-искрени благодарности за гостоприемството на екипа на курорта Албена и специални благодарности за търпението и професионализма на Теменужка Иванова, Events Manager. 

Ако желаете да станете част от документалната поредица The B(i)G TECH или искате да споделите Вашите коментари, идеи и мнения, пишете ни на [email protected].